本網訊 2025年11月12日，安康市人民政府新聞辦公室召開新聞發布會，市人力資源和社會保障局局長衛莎莎通報全市深化“三個年”活動、聚力打好穩就業促增收硬仗工作進展。今年以來，安康市堅持就業優先戰略，通過創新機制、強化政策落實，推動就業形勢總體穩定，城鄉居民收入穩步增長。
構建“三個體系”夯實工作基礎
目標責任體系方面，安康市制定《打好穩就業促增收硬仗工作實施方案》，構建“1+4+23”目標體系，將78項具體指標分解至39個責任單位，形成全覆蓋責任鏈條，并納入縣（市、區）高質量發展考核。
產業支撐體系方面，實施重點產業鏈就業促進計劃，設立“鏈長+就業服務專員”雙負責制，在9條產業鏈布局就業服務站。毛絨玩具文創產業吸納就業超4.1萬人，電子線束產業帶動1.2萬人就業，富硒食品產業提供2.3萬個崗位。全市1015家新社區工廠實現產值56.8億元，同比增長18.3%。
監測預警體系方面，開發“智慧就業”大數據平臺，建立市縣鄉村四級監測網絡，動態跟蹤16.8萬家市場主體用工情況。創新“五色預警”機制，前三季度化解規模性失業風險12起，保障3.2萬名勞動者穩定就業。
實施“三大工程”提升就業質量
職業技能提升工程推行“四單”模式（企業下單、機構接單、勞動者點單、政府買單），完成補貼性培訓3.2萬人次，就業率達82%。培育“安康美廚”“紫陽茶工”等16個勞務品牌，其中“安康家政”“旬陽建工”獲評國家級品牌。新增高技能人才3862人。
重點群體幫扶工程針對高校畢業生實施“十個一”服務計劃，建立實名制臺賬，開發見習崗位5000個，舉辦招聘活動18場，2025屆畢業生就業率達92.3%。對脫貧人口建立“三張清單”，通過“點對點”輸送、幫扶車間吸納、公益崗位兜底等方式，確保有勞動能力的脫貧家庭至少1人穩定就業。
就業服務優化工程建成全省首個“就業服務綜合體”，整合22個零工市場、53個社區服務站資源，打造“15分鐘就業服務圈”。創新“局長直播帶崗”活動12期，提供崗位3.6萬個。開發“秦云就業”安康分站，歸集崗位信息21.5萬條，實現求職“掌上辦”。
強化“三項保障”增強發展后勁
政策保障方面，落實階段性降費政策為企業減負4982萬元，實施穩崗返還“免申即享”發放補貼8650萬元，惠及企業1326家。創新“就業券”制度，向重點群體發放補貼1.65億元，并通過政銀企對接發放創業擔保貸款9.2億元。
創業帶動方面，實施“歸雁經濟”計劃，建成93家創業孵化載體，在孵企業2091家。舉辦“創響安康”創業大賽，評選優秀項目36個。前三季度新增市場主體2.3萬戶，帶動就業5.8萬人，漢濱區數字經濟產業園、高新區科創園等獲評省級示范基地。
增收渠道拓展方面，創新“以工代賑+”模式實施項目186個，發放勞務報酬2.1億元。發展“夜間經濟”“地攤經濟”新增靈活就業3.2萬人，推動農旅融合培育鄉村旅游新業態，進一步拓寬居民增收路徑。
衛莎莎表示，下一步將持續深化“三個年”活動，鞏固穩就業促增收成果，為“十五五”高質量發展奠定民生基礎，助力幸福安康建設。
（編輯/陳國偉）
掃一掃分享本頁
